Molti imprenditori, soprattutto nelle piccole e medie imprese, si pongono prima o poi questa domanda:
“Ma la formazione sulla sicurezza è davvero obbligatoria anche per noi?”
La risposta, nella maggior parte dei casi, è sì.
Ma non nel modo complicato e confuso che spesso viene raccontato.
Facciamo chiarezza, con parole semplici.
La formazione sulla sicurezza non è una scelta
La formazione sulla sicurezza sul lavoro non è facoltativa e non riguarda solo le grandi aziende o i settori “pericolosi”.
È obbligatoria ogni volta che in azienda è presente almeno un lavoratore, indipendentemente da:
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dimensione dell’impresa
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fatturato
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settore di attività
Anche una piccola azienda, un laboratorio artigiano o un’attività familiare con un dipendente rientrano negli obblighi.
Chi deve fare la formazione sulla sicurezza
Uno degli errori più comuni è pensare che la formazione riguardi solo i lavoratori.
In realtà, la formazione interessa diverse figure, ciascuna con obblighi specifici:
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Lavoratori → formazione generale e specifica
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Preposti → formazione aggiuntiva legata al ruolo di coordinamento
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Datore di Lavoro → formazione obbligatoria in base al ruolo e ai compiti svolti
Ignorare una di queste figure significa esporsi a problemi in caso di controllo.
Quando scatta l’obbligo di formazione
L’obbligo di formazione scatta:
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all’assunzione di un lavoratore
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al cambio di mansione
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all’introduzione di nuove attrezzature o procedure
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con il passare del tempo (aggiornamenti periodici)
Un corso fatto “anni fa” potrebbe non essere più valido, anche se l’attestato esiste ancora.
Formazione fatta una volta… basta per sempre?
No.
La formazione sulla sicurezza non è un adempimento una tantum.
Gli aggiornamenti servono perché:
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cambiano i rischi
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cambiano le mansioni
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cambiano le regole
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cambiano le responsabilità
Durante i controlli, uno degli aspetti più verificati è proprio la validità e l’aggiornamento della formazione.
Formazione online o in presenza?
Dipende dal tipo di corso e dal contesto aziendale.
In alcuni casi la formazione online è ammessa, in altri:
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non è sufficiente
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non è coerente con i rischi reali
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non regge a un controllo ispettivo
Per questo è importante scegliere la formazione giusta, non semplicemente “fare un corso”.
Perché la formazione è così importante per le PMI
Per una piccola impresa, la formazione sulla sicurezza serve soprattutto a:
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ridurre errori operativi
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prevenire infortuni
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affrontare i controlli con serenità
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tutelare il titolare, oltre ai lavoratori
Non è burocrazia: è organizzazione e consapevolezza.
Vuoi capire quali obblighi valgono davvero per la tua azienda?
La formazione è solo una parte del quadro complessivo della sicurezza sul lavoro.
Per avere una visione chiara e completa degli obblighi, delle responsabilità e di cosa viene controllato davvero nelle imprese sarde, puoi approfondire qui:
Sicurezza sul lavoro in Sardegna: obblighi, controlli e responsabilità dell’imprenditore
(guida completa pubblicata su corsidiformazioneinsardegna.com)
